Det är meriterande om du har specialistutbildning i barn och ungdomspsykiatri eller psykologisk behandling och erfarenhet av Cosmic. Erfarenhet av arbetete inom specialistpsykiatri är också meriterande. Vi lägger stor vikt vid personliga egenskaper. Vi söker en person som är stabil, mogen och självgående, och som har förmågan att ta egna initiativ. Du är beslutsam och står fast vid dina beslut, vilket gör att du kan hantera utmaningar och ta ansvar för dina arbetsuppgifter med trygghet och självförtroende.
Det här får du arbeta med
Som behandlare hos oss arbetar du med bedömning, diagnostik och behandling av barn och ungdomar med psykisk ohälsa med medelsvår till svår psykiatrisk problematik upp till 18 år. Vi utvecklar kontinuerligt vårt arbetssätt och ser fram emot att du blir en del av den resan. Du får möjlighet att arbeta både individuellt och i grupp, erfarenhet av eller intresse för gruppbehandling är meriterande. Även erfarenhet och nyfikenhet på digitala arbetssätt.
Du kommer att arbeta i nära samverkan med ett erfaret och moget tvärprofessionellt team där vi värdesätter samarbete, nytänkande och en god arbetsmiljö.
Det här erbjuder vi dig
- En arbetsplats där vi värnar om både arbetsmiljö och utveckling - En möjlighet att vara med och forma vårt arbetssätt och våra behandlingsinsatser - Kompetensutveckling, handledning och ett starkt kollegialt stöd - En dynamisk och engagerad arbetsgrupp som tillsammans skapar hållbar vård - Reflektionstider samt tillgång till Mindfulness - Nära tillgång till teamledare/ psykolog i det dagliga arbetet. - Vi erbjuder, men vi ser också fram efter dina kunskaper till vår verksamhet! - Utvecklings- och karriärmöjligheter där du får vara med och skapa framtidens hälsa och vård - Hälsofrämjande arbetsplatser med tillgång till friskvårdsaktiviteter och friskvårdsbidrag - Länk till våra förmåner: https://www.norrbotten.se/sv/jobba-hos-oss/anstallningsvillkor-och-utveckling/
Information om tjänsten
Vi erbjuder tillsvidareanställning på heltid, dagtid. Tillträde enligt överenskommelse. Urval och intervjuer sker löpande och tjänsten kan tillsättas innan sista ansökningsdag.
Vi tillämpar registerkontroll före beslut om anställning enligt bestämmelser i lagen (2013:852) om registerkontroll av personer som ska arbeta med barn. Utifrån verksamhetens karaktär och krav på säkerhet, måste man som sökande till vår verksamhet, vara beredd att lämna utdrag ur belastningsregistret
Region Norrbotten tillämpar individuell lönesättning enligt kollektivavtal.
Vi verkar för att ha medarbetare med kunskaper inom Sveriges nationella minoritetsspråk och sätter därför värde på dina kunskaper i samiska, meänkieli, finska, romani chib och jiddisch. Vi arbetar aktivt för en jämn könsfördelning och ser mångfald som en styrka. Vi välkomnar medarbetare med olika bakgrund och arbetar för att vår arbetsplats ska vara tillgänglig för alla.