Vi söker dig som är undersköterska. Trivs du att arbeta tillsammans med andra människor, har ett positivt förhållningssätt och sätter patienten i centrum? Då är du den vi söker! Vi lägger stor vikt vid personliga egenskaper. Som person är du flexibel och har god samarbetsförmåga.
Det här får du arbeta med
På avdelningen vårdas internmedicinska patienter med bland annat njurmedicinska, gastroenterologiska och endokrinologiska sjukdomar. Arbetet hos oss är varierande och utvecklande. Du får möta människor i många olika situationer, både akut sjuka och planerade patienter. Som undersköterska hos oss fokuserar du på omvårdnad och arbetar nära patienten i samarbete med andra undersköterskor och sjuksköterskor i ditt team. Det finns läkare, arbetsterapeut och fysioterapeut kopplade till teamet. Vi har en koordinator dagtid som hjälper till vid in och utskrivningar och med den sociala planeringen av patienter som är anslutna till kommunal omsorg.
Hos oss kan du växa och utvecklas. Vårt arbetsklimat präglas av att vi hjälper varandra över gränserna mellan vårdlagen och lägger stor vikt vid god planering samt tydliga rutiner. Vi välkomnar frågor och delar gärna med oss av både kunskap och erfarenheter. På avdelningen finns teamledare och utvecklingsledare, de fungerar bland annat som mentorer och stöd i det dagliga arbetet. Vi erbjuder individuell introduktion som planeras efter dina behov och erfarenheter.
Det här erbjuder vi dig - Vi erbjuder internutbildningar - Dubblerad ersättning för arbete under obekväm arbetstid. En satsning Region Norrbotten gör för medarbetare i dygnet runt verksamhet, något som gör oss unika bland regioner i Sverige - Vi erbjuder flyttbidrag till dig som är bosatt utanför Norrbotten - Utvecklings- och karriärmöjligheter där du får vara med och skapa framtidens hälsa och vård - Hälsofrämjande arbetsplatser med tillgång till friskvårdsaktiviteter och friskvårdsbidrag - Länk till våra förmåner: https://www.norrbotten.se/sv/jobba-hos-oss/anstallningsvillkor-och-utveckling/
Information om tjänsten
Vi erbjuder dig en tillsvidareanställning på heltid, med möjlighet till deltid. Arbetstid dag, kväll samt helgtjänstgöring. Urval och intervjuer sker löpande och tjänsten kan tillsättas innan sista ansökningsdag.
Region Norrbotten tillämpar individuell lönesättning enligt kollektivavtal.
Vi verkar för att ha medarbetare med kunskaper inom Sveriges minoritetsspråk och sätter därför värde på dina kunskaper i samiska, meänkieli, finska, romani chib och jiddisch. Vi arbetar aktivt för en jämn könsfördelning och ser mångfald som en styrka. Vi välkomnar medarbetare med olika bakgrund och arbetar för att vår arbetsplats ska vara tillgänglig för alla.
Välkommen med din ansökan!
","identifier":{"@type":"PropertyValue","name":"REGION NORRBOTTEN"},"datePosted":"2024-12-05","validThrough":"2025-01-19T22:59:59.000Z","employmentType":"PERMANENT_EMPLOYMENT","experienceRequirements":"Undersköterska, vård- och specialavdelning och mottagning","hiringOrganization":{"@type":"Organization","name":"REGION NORRBOTTEN"},"jobLocation":{"@type":"Place","address":{"@type":"PostalAddress","addressLocality":"Luleå","addressRegion":"Norrbotten","addressCountry":"SE"},"latitude":65.584816,"longitude":22.156702}}
Undersköterska till avdelning 62, Internmedicin, Sunderby sjukhus
Publicerad 5 december 2024
📍
Norrbotten, Luleå
🗓
Sista dag att söka: 19 januari 2025
Tillsvidareanställning
Omfattning: 100%
Heltid
Vill du få mail när det kommer in nya jobb?
Genererad sammanfattning av annonsen
Sunderby sjukhus söker en undersköterska till avdelning 62 inom internmedicin. Tjänsten innebär omvårdnad av patienter med olika medicinska tillstånd i ett stödjande team.
Lön: Individuell lönesättning enligt kollektivavtal. -
I ditt dagliga arbete kan du förvänta dig:
Arbeta nära patienter med internmedicinska sjukdomar.
Samarbeta med sjuksköterskor och andra vårdpersonal i team.
Delta i omvårdnad och stödja patienter i olika situationer.
Hjälpa till med in- och utskrivningar samt social planering av patienter.
Vad arbetsplatsen erbjuder:
Internutbildningar för kompetensutveckling.
Dubblerad ersättning för obekväm arbetstid.
Flyttbidrag för nya medarbetare från andra regioner.
Möjligheter till utveckling och karriär inom vården.
Hälsofrämjande arbetsmiljö med friskvårdsaktiviteter.