Arbetsplats: AB SOLOM
Publicerad 12 augusti 2026
Sjuksköterska till Edsbergs äldreboende, Sollentuna
Plats
Sollentuna, Stockholm
Sista ansökan
30 augusti 2026
Anställning
Tillsvidareanställning
Omfattning
Heltid · 100%
Lönestatistik
Medellön för grundutbildade sjuksköterskor i Stockholm: 46 900 kr/mån
Spann i riket (10:e–90:e percentilen): 35 200–54 400 kr/mån
Källa: SCB:s lönestrukturstatistik 2025. Avser heltidslön — faktisk lön sätts individuellt.
Sammanfattning
AI-genererad översikt av tjänsten
Sjuksköterska sökes till Edsbergs äldreboende i Sollentuna för att ansvara för medicinska insatser och utveckla vården.
Lön
Lön enligt kollektivavtal.
I ditt dagliga arbete
- Bedöma, planera och organisera hälso- och sjukvårdsinsatser för boende.
- Utföra medicinska bedömningar och hantera läkemedel.
- Arbeta nära läkare och anhöriga för att säkerställa god vård.
- Leda och handleda omsorgspersonal samt delegera arbetsuppgifter.
- Delta aktivt i utvecklingen av vård och arbetssätt.
Vad arbetsplatsen erbjuder
- En trygg och stödjande arbetsmiljö med engagerade kollegor.
- Generöst friskvårdsbidrag och subventionerad lunch genom Edenred.
- Kollektivavtal och möjlighet till professionell utveckling.
- God gemenskap och närvarande ledare.
Kvalifikationer
- Sjuksköterskeexamen och legitimation.
- Erfarenhet av arbete med äldre eller vidareutbildning inom geriatrik.
- Goda kunskaper i svenska språket, både tal och skrift.
- Goda datakunskaper för digital dokumentation.
Vill du arbeta nära människor och göra verklig skillnad varje dag? Som sjuksköterska hos oss får du använda din medicinska kompetens i en trygg och stödjande arbetsmiljö med kollegor som delar ditt engagemang för äldreomsorg. Här får du frihet under ansvar och möjlighet att utveckla vården tillsammans med andra. Då är det här jobbet för dig!
Om tjänsten
Som sjuksköterska har du det medicinska ansvaret för våra boende. Du bedömer, planerar, organiserar och utför hälso- och sjukvårdsinsatser samt har nära kontakt med både läkare och anhöriga. Arbetet är varierat och omfattar allt från medicinska bedömningar och läkemedelshantering till arbetsledning, handledning och delegering till omsorgspersonal. Du är en nyckelperson i verksamheten och bidrar aktivt till att utveckla vård och arbetssätt.
Hos oss får du en arbetsplats med glädje, engagerade medarbetare, god gemenskap och närvarande ledare. Som anställd hos oss erbjuds du även förmåner som ett generöst friskvårdsbidrag och Edenred lunchkortet (subventionerad lunch). Självklart har vi också kollektivavtal.
Tjänsten är en tillsvidareanställning, med ev. provanställning på 100% med tillträde enligt överenskommelse. Det är vår verksamhet som styr arbetstiderna och arbetstiderna kommer att vara fördelad på dag, kväll och vart 3:e helg.
Om dig
För att lyckas med jobbet ser vi att du har:
- Sjuksköterskeexamen samt legitimation
- Erfarenhet av att arbeta med äldre eller/ och vidareutbildning inom geriatrik
- Goda kunskapar i svenska språket när det kommer till tal och skrift
- Goda datakunskaper då all dokumentation sker digitalt i Safe Doc och det förebyggande arbetet sker Senios Alert samt BPDSD
Som person har du ett stort fokus på individen och anpassar ditt arbetssätt efter individens behov. Du planerar och strukturerar ditt arbete väl, men är också flexibel när förutsättningarna ändras. Du tar initiativ, kommunicerar tydligt och bygger goda relationer. Du är medveten om dina styrkor och utvecklingsområden och ser värdet i att samarbeta och lära tillsammans med andra.
Om rekryteringsprocessen
Inför en eventuell anställning ska du visa upp utdrag ur belastningsregistret och misstankeregistret samt giltig fotolegitimation. Du ansvarar själv för att beställa utdraget via Polisens webbplats. Det utdrag som ska uppvisas heter "Arbete i hemmet med äldre och personer med funktionsnedsättning".
Om du blir kallad till en intervju behöver du kunna styrka att du har rätt att arbeta i Sverige, genom att uppvisa att du har medborgarskap inom EU/EES eller ett giltigt arbetstillstånd.
Har du skyddade personuppgifter kontaktar du HR-enheten för vägledning kring ansökan. HR nås via växeln på 08-128 240 00.
Kontaktpersoner
Har du frågor om tjänsten? Kontakta oss