Arbetsplats: Arvika kommun, REKOC, Rekrytering- och kompetenscentrum
Publicerad 1 september 2026
Vi söker erfarna medarbetare till äldreomsorg och LSS
Plats
Arvika, Värmland
Sista ansökan
18 september 2026
Anställning
Tillsvidareanställning
Omfattning
Heltid · 100%
Lönestatistik
Medellön för undersköterskor, vård- och specialavdelning i Norra Mellansverige: 33 100 kr/mån
Spann i riket (10:e–90:e percentilen): 29 200–41 900 kr/mån
Källa: SCB:s lönestrukturstatistik 2025. Avser heltidslön — faktisk lön sätts individuellt.
Sammanfattning
AI-genererad översikt av tjänsten
Vi söker erfarna medarbetare till äldreomsorg och LSS i Arvika kommun, där du får möjlighet att arbeta flexibelt och göra skillnad för andra.
I ditt dagliga arbete
- Arbeta inom äldreomsorg eller LSS-verksamhet med varierande arbetsuppgifter.
- Möta och stödja brukare i deras dagliga liv.
- Arbeta på olika enheter utifrån behov, vilket ger en omväxlande arbetsmiljö.
- Samarbeta med kollegor för att skapa trygghet och kontinuitet i omsorgen.
Vad arbetsplatsen erbjuder
- Heltid med tillsvidareanställning.
- Möjlighet till en varierad roll med bred erfarenhet.
- Förmåner som friskvårdsbidrag och möjlighet till nettolöneavdrag för årskort.
- Tillgång till aktiviteter genom personalföreningen ASKIM.
Kvalifikationer
- Undersköterskeutbildning eller utbildning från barn- och fritidsprogrammet.
- Erfarenhet inom äldreomsorg eller LSS.
- Goda kunskaper i svenska, både i tal och skrift.
- B-körkort och tillgång till bil.
Vad roligt att du är intresserad av att jobba hos oss!
Här i västra Värmland, bland vidsträckta sjöar och grönskande skogar, finns en stark glöd som sprider värme och lyser upp. Glöden är vår vision och ledstjärna. I Arvika kommunkoncern jobbar idag cirka 2 700 kompetenta medarbetare. Välkommen du också!
Vill du ha ett flexibelt arbete där ingen dag är den andra lik? Trivs du med att möta nya människor, utvecklas i olika verksamheter och göra skillnad för andra? Då kan du vara vår nya medarbetare till poolen!
Om uppdraget
Poolens uppdrag är att bidra till en stabil, trygg och kvalitativ bemanning inom äldreomsorg och LSS i Arvika kommun. Som medarbetare i poolen är du tillsvidareanställd vid Rekrytering- och kompetenscentrum och de flesta av våra medarbetare arbetar heltid. När du anställs i poolen väljer du att arbeta antingen inomäldreomsorgen eller inom LSS-verksamheten.
Arbetet omfattar dag-, kvälls- och helgtjänstgöring och innebär att du arbetar på flera olika enheter utifrån behov. Du möter många brukare, kollegor och arbetsplatser, vilket gör arbetet både omväxlande och utvecklande.
Som poolmedarbetare har du en viktig roll i att skapa kontinuitet och trygghet i verksamheterna. Din erfarenhet, flexibilitet och förmåga att snabbt komma in i nya arbetsgrupper bidrar till en god omsorg och ett professionellt stöd för dem vi finns till för. Arbetet passar dig som trivs med variation, uppskattar nya möten och känner dig trygg i din yrkesroll.
Kvalifikationer
- För arbete inom LSS: Undersköterskeutbildning eller utbildning från barn- och fritidsprogrammet
- För arbete inom äldreomsorgen: Undersköterskeutbildning
- Erfarenhet från det verksamhetsområde du önskar arbeta inom.
- Goda kunskaper i svenska, både i tal och skrift
- B-körkort samt tillgång till bil
Vi söker dig som bemöter människor med respekt, värdighet och professionalism, och som alltid utgår från individens behov och livssituation. Du har en god kommunikativ förmåga och ett lugnt förhållningssätt som bidrar till trygghet. Genom ditt sätt att vara skapar du förtroende och goda relationer, både med omsorgstagare och med dina kollegor.
Du trivs i samarbetet med andra, men är också trygg i att arbeta självständigt och ta egna initiativ. Ditt strukturerade arbetssätt gör att du kan följa instruktioner och samtidigt hantera varierande situationer på ett ansvarsfullt sätt.
Eftersom arbetet är omväxlande har du en god anpassningsförmåga och motiveras av att snabbt sätta dig in i nya miljöer, rutiner och arbetssätt. Du har en förståelse för uppdragets komplexitet och ser flexibilitet som en naturlig och positiv del av ditt arbete.
Vi erbjuder
- Heltid med tillsvidareanställning
- En varierad roll som ger bred erfarenhet och en unik inblick i kommunens olika verksamheter samtidigt som du gör en konkret skillnad i människors vardag
- Förmåner som friskvårdsbidrag, möjlighet till nettolöneavdrag för årskort hos Värmlandstrafik samt förmånscykel via bruttolöneavdrag
- Tillgång till ett rikt aktivitetsutbud genom personalföreningen ASKIM, med motion och friskvård året runt
Välkommen med din ansökan!
Övrigt
Arvika kommunkoncern samarbetar med Varbi i rekryteringsärenden och det är också vårt rekryteringsverktyg för att hantera ansökningar samt ett led i att kvalitetssäkra vår rekryteringsprocess. Du söker jobbet genom länken i annonsen. Det är viktigt att du är noggrann när du fyller i din ansökan då den bedöms gentemot andra sökande.
Vi har gjort vårt medieval och vill därför ej bli kontaktade av säljbolag.
Kontaktpersoner
Har du frågor om tjänsten? Kontakta oss